Los nuevos principios de liderazgo se centran en la orientación al cliente, el espíritu empresarial y el espíritu de equipo
El cambio de paradigma de "valor sobre volumen" prioriza la creación del valor sostenible sobre el crecimiento del volumen
Estrategia de aumento de la rentabilidad operativa sobre ventas del Grupo hasta el 9-11% para 2030
Nuevo modelo de dirección de las marcas del Grupo, perfeccionamiento del posicionamiento de la marca y de la gama de productos
Cada marca asume la responsabilidad de los objetivos estratégicos de rentabilidad y los persigue con programas de rendimiento estructurados
Reordenación de las arquitecturas de plataforma, batería, software y servicios de movilidad
Reajuste de las estrategias regionales, especialmente en los mercados de China y Norteamérica
Oliver Blume, consejero delegado del Grupo Volkswagen: "Hemos realineado el Grupo Volkswagen estratégica y tecnológicamente. La orientación al cliente, el espíritu emprendedor y el espíritu de equipo determinan nuestras acciones. Unos objetivos de rentabilidad ambiciosos y estratégicos con programas de rendimiento bien estructurados refuerzan nuestra solidez financiera."
